据 华盛顿邮报 报道 当美国政府5月份的官方就业报告于周五发布时，报告末尾附有一条说明，称失业率出现了重大“错误”，表明失业率可能高于广泛报道的13.3%。

特别报告称，如果没有发生这种“错误分类导致的错误”，“整体失业率将比报告高出约3个百分点”，这意味着5月份的失业率将为16.3%。

负责发布月度就业报告的美国劳工统计局（The Bureau of Labor Statistics）表示，正在努力解决这一问题。

“劳工统计局和人口普查局正在调查为什么这种错误分类导致的错误持续发生，并且正在采取额外的措施来解决这个问题，”劳工统计局报告底部的一份说明中写道。

一些人认为这是一个信号，表明川普总统或他的一名幕僚可能修改了数据，使其看起来更好，特别是因为大多数预测人士预测，5月份的失业率将接近20%，高于4月份的14.7%。但是经济学家和来自不同政治光谱的前劳工统计局领导人强烈反对这种观点。

“你可以百分之百地排除川普介入劳工统计局的可能性。不是98%的不可能，不是99.9%的不可能，而是100%的不可能。” 前总统奥巴马的高级经济学家杰森·弗曼（Jason Furman）在推特上说。“劳工统计局有2400名正直诚实的职业员工和一名政治任命人员，这个数字没有改变的余地。”

经济学家表示，美国劳工统计局试图尽可能透明地说明在新冠疫情期间收集实时数据有多么困难。美国劳工统计局承认，在政府关门期间，一些本应被归类为“暂时失业”的人被错误地归类为就业人员，但由于“其他原因”而“缺勤”。

“其他原因”一类通常用于休假、履行陪审义务或请假照顾子女或亲属的人。这些都是典型的情况下，工人决定休假。但在这种不同寻常的新冠疫情的情况下，“其他原因”这一类别被应用到一些呆在家里等待叫回去上班的人身上。

这个问题始于三月份，当时声称自己因“其他原因”暂时“缺勤”的人数激增，劳工统计局注意到了这一点，并立刻做了标记。3月份，劳工统计局表示，失业率可能应该是5.4%，而不是官方的4.4%。4月份，劳工统计局表示，实际失业率可能在19.7%左右，而不是14.7%。

经济学家表示，重要的一点是，在疫情爆发期间很难收集实时数据，而且尽管失业率仍然很高（很可能超过16%） ，但与4月份相比已略有下降。

失业率来自一项调查，人口普查工作人员在5月10日至16日这一周向大约6万个家庭询问他们是否在工作或找工作。

首先被问到的问题之一是，这个人做任何工作“是为了报酬还是福利? ” 之后还有45页的后续问题。其中一个问题是某人是否“暂时缺席” ，以及为什么会缺席。其中一个回答是“其他”。

美国劳工统计局指示调查人员设法弄清楚是否有人因新冠疫情而缺席，如果是的话，将他们归类为“临时解雇”，这意味着他们将计入失业数据。但是一些人仍然坚持说他们只是在新冠疫情期间“缺席”了工作，而且劳工统计局有一项政策，一旦人们的答案被记录下来，就不会改变。这就是劳工统计局如何避免偏见或数据操纵。

以前的工作人员说劳工统计局不能更快地解决这个问题是不寻常的。

“令人惊讶的是，劳工统计局在五月份不能提出解决方案，”奥巴马政府的前劳工统计局局长埃里卡·格洛森（Erica Groshen）说。但是，她补充说，“这是一个非常不寻常的情况。许多现场工作人员都有一套行之有效的提问方式，他们在做他们习惯做的事情。”

格洛森说，劳工统计局唯一的政治任命是专员，他不能访问数据，只能看到最终的报告。

“专员从来不会在最终报告之前看到工作报告。作为专员时，我无法获得基本数据，”格洛森说。“这是一个高度自动化的过程。”

许多经济学家不再关注川普可能的干预，而是希望人们关注这样一个事实：目前有2100万美国人失业，超过200万人永久失业。

他们说，形势依然严峻，即使在5月份经济重新开始时，一些工作岗位已经恢复。

（编译 文婉秋）

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